ニュース＆コラム【募集中！】リクルート情報
社会保険労務士法人大野事務所では、「正規職員（経験者）」、「契約職員（未経験者可）」を募集しております。
【 正規職員募集要項 】
応募条件：社会保険手続および給与計算の実務経験者（社会保険労務士有資格者優遇）
PCスキル（Word、Excel）必須
業務内容：社会保険労務士業務全般（社会保険手続業務、給与計算業務、人事労務相談業務等）
雇用形態：正規職員
勤務時間：9：00～17：30（7.5時間/日） 休憩60分（12：00～13：00）
勤務場所：渋谷オフィスまたは幕張オフィス
休 日：土曜、日曜、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）
休 暇：年次有給休暇（試用期間３ヶ月経過後付与）、夏季休暇５日間、特別休暇、産前産後休暇、育児休業等
賃 金：月給制（２２万円～ 経験年数に応じ基本給を決定します）
諸手当（家族手当、通信手当、通勤手当）
賞与年２回（６月、１２月）
退職金（４０１Ｋ加入）
その他 ：社会保険完備
【 契約職員募集要項 】
応募条件：事務経験者
PCスキル（Word、Excel）必須
業務内容：社会保険手続業務補助、ファイリングなど
雇用形態：契約職員
勤務時間：9：00～17：30（7.5時間/日） 休憩60分（12：00～13：00）
勤務場所：渋谷オフィスまたは幕張オフィス
休 日：土曜、日曜、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）
休 暇：年次有給休暇（試用期間３ヶ月経過後付与）、夏季休暇５日間、特別休暇、産前産後休暇等
賃 金：月給制（２０万円～ 経験年数に応じ基本給を決定します）
諸手当（通信手当、通勤手当）
その他 ：社会保険完備
応募方法】
下記書類を 野田まで ご郵送ください。
① 履歴書（自筆、写真貼付）
② 職務経歴書（書式自由）
※ 上記書類は、採用の選考以外の用途には使用いたしません。
※ 不採用の場合につきましては、上記書類をご返送させていただきます。
こちらからもご応募可能です。
【リクルートエントリー】
過去のニュース
ニュースリリース
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- 【募集中！】リクルート情報
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- 「人と人との関係性」から人事労務を考える④
- 2020.09.14 ニュース
- 長時間労働が疑われる事業場への令和元年度監督指導結果について
- 2020.09.16 大野事務所コラム
- 副業・兼業者の労働時間通算は可能か？
- 2020.09.09 大野事務所コラム
- 専属産業医の「専属」とは
- 2020.09.02 大野事務所コラム
- フリーランス（個人事業主）の労働者性
- 2020.08.26 大野事務所コラム
- 休業発生時のフレックスタイム制における総労働時間・時間外労働手当の考え方は？
- 2020.08.19 大野事務所コラム
- 「人と人との関係性」から人事労務を考える③
- 2020.08.12 大野事務所コラム
- 「事業場外労働の労働時間みなし」を行うには就業規則の定めが必要か？
- 2020.08.04 これまでの情報配信メール
- 大野事務所情報メール 2020.7.29【厚生年金保険の標準報酬月額の上限が改定される予定です】
- 2020.08.05 大野事務所コラム
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- 2020.07.31 これまでの情報配信メール
- 大野事務所情報メール 2020.7.15【新型コロナの影響に伴う休業により報酬が下がった場合の標準報酬月額の特例改定について】
- 2020.07.29 大野事務所コラム
- 「給与ファクタリング」と「給与前払いサービス」の違い
- 2020.07.29 これまでの情報配信メール
- 大野事務所情報メール 2020.7.3【雇用調整助成金の改正点について】
- 2020.07.22 大野事務所コラム
- 平均賃金の算定は難しい!?②
- 2020.07.15 ニュース
- 『労政時報』に寄稿しました【標準報酬月額アップを抑えるため、現物給与価額の改定に合わせて食事代を値上げしても問題ないか】
- 2020.07.15 大野事務所コラム
- 「人と人との関係性」から人事労務を考える②
- 2020.07.09 大野事務所コラム
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- 2020.07.01 大野事務所コラム
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- 2020.06.24 大野事務所コラム
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- 2020.06.17 大野事務所コラム
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- 2020.06.10 大野事務所コラム
- 「人と人との関係性」から人事労務を考える①
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- 2020.05.14 法改正情報
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- 2020.05.12 大野事務所コラム
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- 2020.03.17 ニュース
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- 秋季大野事務所定例セミナーを開催しました
