ニュース＆コラム【募集中！】リクルート情報
社会保険労務士法人大野事務所では、「正規職員（経験者）」、「契約職員（未経験者可）」を募集しております。
【 正規職員募集要項 】
応募条件：社会保険手続および給与計算の実務経験者（社会保険労務士有資格者優遇）
PCスキル（Word、Excel）必須
業務内容：社会保険労務士業務全般（社会保険手続業務、給与計算業務、人事労務相談業務等）
雇用形態：正規職員
勤務時間：9：00～17：30（7.5時間/日） 休憩60分（12：00～13：00）
勤務場所：渋谷オフィスまたは幕張オフィス
休 日：土曜、日曜、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）
休 暇：年次有給休暇（試用期間３ヶ月経過後付与）、夏季休暇５日間、特別休暇、産前産後休暇、育児休業等
賃 金：月給制（２２万円～ 経験年数に応じ基本給を決定します）
諸手当（家族手当、通信手当、通勤手当）
賞与年２回（６月、１２月）
退職金（４０１Ｋ加入）
その他 ：社会保険完備
【 契約職員募集要項 】
応募条件：事務経験者
PCスキル（Word、Excel）必須
業務内容：社会保険手続業務補助、ファイリングなど
雇用形態：契約職員
勤務時間：9：00～17：30（7.5時間/日） 休憩60分（12：00～13：00）
勤務場所：渋谷オフィスまたは幕張オフィス
休 日：土曜、日曜、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）
休 暇：年次有給休暇（試用期間３ヶ月経過後付与）、夏季休暇５日間、特別休暇、産前産後休暇等
賃 金：月給制（２０万円～ 経験年数に応じ基本給を決定します）
諸手当（通信手当、通勤手当）
その他 ：社会保険完備
応募方法】
下記書類を 野田まで ご郵送ください。
① 履歴書（自筆、写真貼付）
② 職務経歴書（書式自由）
※ 上記書類は、採用の選考以外の用途には使用いたしません。
※ 不採用の場合につきましては、上記書類をご返送させていただきます。
こちらからもご応募可能です。
【リクルートエントリー】
過去のニュース
ニュースリリース
- 2021.04.12 これまでの情報配信メール
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- 2021.04.07 大野事務所コラム
- 兼務出向時の労働保険料の考え方は？
- 2021.03.31 大野事務所コラム
- モチベーション・アップの盲点－「人と人との関係性」から人事労務を考える⑨
- 2021.03.31 これまでの情報配信メール
- 算定基礎届・賞与支払届総括表の廃止および賞与不支給報告書の新設について
- 2021.03.24 大野事務所コラム
- 年次有給休暇は暦日で与えなければならないのか？
- 2021.03.17 大野事務所コラム
- 新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金に見る雇用契約のあり方
- 2021.03.17 ニュース
- 春季大野事務所定例セミナーを開催しました
- 2021.03.11 これまでの情報配信メール
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- 2021.03.10 大野事務所コラム
- 衛生委員会は最低何名必要か⁉
- 2021.03.08 ニュース
- 『労政時報』に寄稿しました【法定雇用率引き上げを踏まえた障害者雇用の留意点】
- 2021.03.08 ニュース
- 『労政時報』に寄稿しました【労働関係・社会保険改正のチェックポイント】
- 2021.03.03 大野事務所コラム
- 再休職後の休職期間の上限をどのように考えるか？②
- 2021.02.26 これまでの情報配信メール
- 正規雇用労働者の中途採用比率の公表が義務化されます（301人以上の企業）
- 2021.02.24 大野事務所コラム
- 「人と人との関係性」から人事労務を考える⑧
- 2021.02.17 大野事務所コラム
- 本社一括届出の電子申請がさらに便利に
- 2021.02.15 これまでの情報配信メール
- 労働基準法をはじめとする労働社会保険諸法令に関する各種届出の押印原則の見直しについて
- 2021.02.10 大野事務所コラム
- 通常の労働者への転換措置を定めていますか？
- 2021.02.03 大野事務所コラム
- 健康情報取扱規程の作成は義務⁉
- 2021.01.27 大野事務所コラム
- 再休職後の休職期間の上限をどのように考えるか？①
- 2021.01.26 ニュース
- モデル規程（育児・介護休業等に関する規程）を改定しました
- 2021.01.26 これまでの情報配信メール
- 傷病手当金の支給期間・育児休業中の社会保険料免除の見直し案
- 2021.01.20 大野事務所コラム
- 「人と人との関係性」から人事労務を考える⑦
- 2021.01.18 これまでの情報配信メール
- 副業・兼業に関するガイドラインのパンフレットが公開されています
- 2021.01.13 大野事務所コラム
- 在宅勤務手当の考え方
- 2021.01.06 ニュース
- 書籍を刊行しました
- 2020.12.21 ニュース
- 年末年始休業のお知らせ
- 2020.12.23 大野事務所コラム
- 「労働者協同組合」という働き方
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- 「人と人との関係性」から人事労務を考える⑥
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- リクルート情報
- 2020.11.25 大野事務所コラム
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- 健康診断の実施
- 2020.11.17 これまでの情報配信メール
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- 2020.11.04 大野事務所コラム
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- 2020.10.28 大野事務所コラム
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- 2020.10.20 ニュース
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- 2020.10.14 大野事務所コラム
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